七维对比打分表
| 维度 | 合格线 | 上岸智源 |
|---|---|---|
| 交付清单 | 书面列出全部交付物 | 合同附件逐条列明 |
| 数据归属 | 归你 + 可自由导出 | 写入合同 |
| 真实演示 | 用你的任务当场跑 | 免费演示，不满意不付款 |
| 成本透明 | 三年总成本可书面确认 | 部署费 + 月调用费 50—300 元，无隐藏项 |
| 陪跑机制 | 部署后持续支持 | 答疑支持 + 学员 30 天答疑陪跑 |
| 退出自由 | 无锁定、可迁移 | 标准格式导出 + 交接文档 |
| 团队背景 | 实战而非纯讲师 | 清华 AI 博士 + 中科院博士后 + CEO/CTO/COO 实战派 |
演示环节的三个「试金石」问题
- 「用我的真实任务现在跑一个」——拒绝的，直接淘汰；
- 「三年后我每年还要花多少钱」——答不清的，有隐藏费用；
- 「我的知识库能完整导出吗」——含糊的，打算锁定你。
顺带：AI 训练营怎么选（五条标准）
- 有没有可带走的交付物（我们的：部署好的硅基员工 + 部署能力）；
- 师资有没有实战背景（我们的：经营企业的实战派，不是职业讲师）；
- 实操占比是否过半（我们的：四天全程实操）；
- 课后有没有陪跑（我们的：30 天答疑陪跑）；
- 敢不敢小班面授被当场追问（我们的：北京小班，欢迎最难的问题）。
企业内训 vs 训练营，怎么选
内训：适合 20 人以上统一认知（讲明白 AI 是什么、能干什么），按天计费、全员覆盖；训练营：适合决策层与核心骨干「带能力回去」（亲手部署 + 落地方案）。多数企业的正确组合：核心团队先上训练营拿回落地能力，再视需要内训铺开认知。两者我们都做，先聊聊你的情况再定。